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Le syndrome de l’imposteur est un phénomène assez courant au travail, dit-elle. Nous avons parfois l’impression qu’il faut cocher toutes les cases pour saisir une occasion, que ce soit pour diriger un projet ou pour obtenir une promotion.
Marianne Internicola
partenaire d’affaires RH, Valeurs Mobilières TD, Marchés mondiaux
